为推动高品质团队建设，不断贯彻“一马当先强人才”的发展战略，3月28日，市城发物贸公司参加由省国资委举办的福建省国有企业“青春筑梦 国企同行”2025届高校毕业生专场招聘会。此次招聘以挖掘青年潜力、培育创新人才为核心，紧密衔接城发集团产业创新发展战略，为企业高质量发展注入活力。
一是精准对接，从需求到培养的全链条布局。在招聘现场，市城发物贸公司通过“宣讲+互动+面试”多元化形式，向应届生展示了企业供应链金融、物流贸易、数据平台等核心板块的发展前景，不仅提供优质工作岗位，更注重“育人”，通过“导师制”“轮岗实训”等培养机制，帮助新人快速融入公司产业链创新项目。
二是多元发展，招收多样性员工的人才战略。在校园招聘活动中，市城发物贸公司重视多样性和包容性，期待吸纳不同学科背景的优秀人才，推动团队多元化发展，从而激发更多创新思维；通过项目驱动和团队协作，每位员工都能在开放环境中发挥个人特长，从而为企业带来新的活力和竞争优势。
此次校园招聘活动旨在为企业引进新鲜血液，也为广大应届生提供了展示平台。下一步，市城发物贸公司将通过持续的人才培养机制和良好的工作氛围，打造出一支高素质、专业化、创新型团队，为企业长远发展奠定坚实人才基础。