为充分发挥廉政风险防控的源头治理作用，进一步规范企业化运行，市物资集团借鉴“望闻问切”中医诊断疾病的四种基本方法，督促全体干部职工担当作为，共同密织廉政风险防控网，扎实推进廉政风险防控工作。
一是在“望”中反躬自省。每年坚持定期组织全员围绕岗位职责，开展廉政风险自查，主动认领岗位中存在的风险点，形成工作台账。截止目前，累计排查风险点247个，同比增加风险点32个，并对风险点实现动态管控，预防可能造成权力滥用的风险。
二是在“闻”中增强本领。将党规党纪学习作为党委中心组学习、党支部学习的重要内容，利用交流发言等方式增强廉政教育实效。每月确定一个主题，通过走访廉政教育基地、上警示教育的方式，敲响干部职工廉洁警钟，强化法纪意识，筑牢廉洁从政思想防线。1—7月，物资集团组织上警示教育课4次，参观廉政教育基地1次，累计220人次职工接受警示教育。
三是在“问”中排查症状。结合巡查整改、上级纪检部门反馈的案件线索和历年内审反馈意见，物资集团不定期对权属企业进行“回头看”，主要查看内审反馈落实情况，倾听一线职工对下发制度的反馈意见，将苗头性、倾向性问题消灭在萌芽状态。今年以来，已经开展了2次综合性检查，每季度组织全员进行廉政风险防控谈话和防范教育谈话，增强了全体人员的风险意识。
四是在“切”中对症下药。今年以来，物资集团围绕在运营中遇到的问题和风险防控，共修订完善了《商务接待管理办法》《考核奖励管理办法》《所属企业经营业绩考核方案》等12项日常管理制度，精准制定风险防控措施。同时在党史学习教育中检视问题，要求全体干部职工明确整改措施，形成工作台账，兑现承诺，并将整改效果列入年底个人绩效考核，确保防控措施具有针对性，可操作性强。